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项目类别二

闻喜县人社局召开2021年度人力资源市场统计暨年报工作会议

2022-01-03 19:46

  为进一步规范全县人力资源市场,督促全县人力资源服务机构提升服务水平,促进闻喜县人力资源服务业健康发展,12月29日,闻喜县人社局召开2021年度人力资源市场统计暨年报工作会,全县7家经营性人力资源服务机构代表、就业服务中心负责人参会。人社局党组成员、副局长李惠霞参加会议并讲话。

  会上首先由人力资源服务机构代表汇报本年度机构工作情况,对公司目前存在的问题提出了一些应对方案。闻喜县人社局对服务机构直面问题,承担社会责任的担当给予了充分肯定。随后工作人员传达了《运城市人力资源和社会保障局关于做好2021年度人力资源市场统计工作的通知》文件精神,召开统计年报培训会,现场讲解年度统计、年度报告书填写注意事项,要求各公司如实准确填写,及时上报。

  会议分析了全县人力资源服务市场形势,划分了人力资源服务机构任务,要求各公司不断提升服务水平、强化责任担当意识。一是要积极配合年检工作,切实履行好企业主体责任,严格开展自查工作,针对“超过规定时限的、申请材料不符合要求的、发现违法经营行为的、受到行政处罚的、专职从业人员少于3人的、从业人员劳动合同签订率过低、从业人员参保率过低的和人力资源服务台账不全、混乱的”八种情形,年检将不予通过;二是要恪守职业道德、守法诚信经营,增强规范服务的责任感和使命感,树立诚信为本的行业风尚;三是要加强沟通,抓住机遇,互相帮助、互相监督,立足把人力资源市场做大做强,打造劳务市场品牌建设,政府部门将对依法依规经营且有规模的优质企业给予大力扶持。